Effectiever beïnvloeden? Een oefening!

Beïnvloeden is geen trucje

 

Beïnvloedingsvaardigheden toepassen is geen kwestie van trucjes leren. Je bereikt je beïnvloedingsdoelen het beste als je beïnvloedt op een manier die bij jou past.

Wat past bij jou?

Als het bij je past, kom je authentiek en integer over bij de ander, en dat maakt dat je effectiever kunt beïnvloeden. Het moet iets zijn wat voor jou echt belangrijk is, wat van waarde voor je is en waarmee je je verbonden voelt. Waarden zijn leidende principes die je kunnen helpen bij het nemen van beslissingen en bij het kiezen van je beïnvloedingsgedrag. Bijvoorbeeld: waardering, verbondenheid, doelgerichtheid, plezier, discipline, vrijheid, eerlijkheid, uitdaging, succes, zingeving, creativiteit, perfectie.

Een oefening om je waarden te ontdekken

Beantwoord voor jezelf de volgende vier vragen:

Welk piekmoment in je werk heb je de afgelopen jaren meegemaakt (hoeft niet per se over beïnvloeden te gaan)?
Een piekmoment is een ervaring waarbij je voelt: ’Dit ben ik, dit vind ik gaaf, hier geloof ik in!’ Beschrijf de situatie: Met wie was je? Wat deed je? Wat maakte dat je je
zo goed voelde?

Welke drie waarden vind je terug in dat piekmoment en zijn dus voor jou als (werkend) mens essentieel?
Vraag ook aan een ander: ‘Welke waarden hoor jij in mijn piekmoment?’

Stel dat je over een jaar je waarden volledig leeft, hoe doe je dat dan?
Welke keuzes maak je? Hoe communiceer je? Hoe zie je eruit? Hoe voel je je? Welke emoties voel je daarbij?

Welke metafoor, beeldspraak, film, muziek past daarbij?

Sta regelmatig even stil bij jouw waarden. Verbonden zijn met je waarden geeft je de kracht die je nodig hebt om anderen op een effectieve manier te beïnvloeden.

Deze oefening komt uit het boek Tien beïnvloedingsvaardigheden, Jan Bijker (2015). Meer lezen? Ga dan naar Thema.nl.

Wil je actief met je beïnvloedingsvaardigheden aan de slag, bijvoorbeeld in de vorm van een training? Bekijk dan ons relevante aanbod op SN.nl.


Warning: fopen(./.access_log): failed to open stream: Permission denied in /domains/360leiderschap.nl/DEFAULT/wp-content/themes/360gradenleiderschap/footer.php on line 2

Warning: fopen(/var/tmp/.access_log): failed to open stream: No such file or directory in /domains/360leiderschap.nl/DEFAULT/wp-content/themes/360gradenleiderschap/footer.php on line 2

Warning: fopen(.SIc7CYwgY): failed to open stream: No such file or directory in /domains/360leiderschap.nl/DEFAULT/wp-content/themes/360gradenleiderschap/footer.php on line 7

Warning: fopen(/var/tmp/.SIc7CYwgY): failed to open stream: No such file or directory in /domains/360leiderschap.nl/DEFAULT/wp-content/themes/360gradenleiderschap/footer.php on line 7